Do hlavního pracovního poměru přijmeme pracovníka přímé obslužné péče.

Požadavky: – vzdělání pracovníka v sociálních službách dle § 116 zák. č. 108/2006 Sb.

                    – zdravotní způsobilost

                    – bezúhonnost

Nabízíme: – práci v nepřetržitém provozu

                  – platové ohodnocení dle platových tabulek

                  – podnikové stravování

                 – 25 dnů dovolené + 5 dní dodatkové dovolené

   Nástup možný ihned.

Back To Top